Uspijeva motivirati ljude da se razvijaju i postaju bolji.

Kod gosp. Bešića, najviše se ističe velika strast za podučavanjem pri čemu se služi različitim tehnikama koje prilagođava sagovorniku. Osoba je koja neprestano ulaže u vlastito znanje i nesebično ga dijeli sa drugima. Analitičan i smiren pristup koji ima i prema vrlo kompleksnim izazovima uspijeva prenijeti na druge tako da se kroz razgovor sa gosp. Bešićem uvijek dođe do povoljnog rješenja. Uspijeva motivirati ljude da se razvijaju i postaju bolji, pristupačan je, sluša i uvažava sagovornike te je spreman preispitati vlastite stavove što stvara pozitivnu atmosferu u timu koji vodi. Potiče kolege da budu samostalni, otvara im prostor da sami donose odluke i nikada ne ističe greškekoje se pri tome dogode kao nešto negativno nego upravo kao trenutke učenja. Pohvala drugima, lični integritet i podrška koju pruža su velika motivacija za cijeli tim što rezultira zdravom organizacijskom klimom u kojoj ljudi rado daju svoj maksimalni doprinos.